Управление человеческим капиталом (Human Capital Management - HCM) – это процесс извлечения прибыли от применения компетенций рабочей силы.
Управление человеческим капиталом позволяет:
Рабочая сила является нематериальным активом организации, ее человеческим капиталом.
Человеческий капитал это безальтернанивная основа успешного развития организаций.
Современное понятие "человеческого капитала" возплощает в себя инвестиции в образование, знания, инновации.
Человеческий капитал в широком смысле слова представляет собой знания и умения, навыки, конкурентоспособность, мотивацию, семейные ценности, уровень свободы, уровень мобильности.
Методология управления человеческим капиталом сопровождает жизненный цикл человека в организации: с момента когда он являлся соискателем, кандидатом и до увольнения работника с предприятия.
Для получения более подробной информации по бизнеспланированию, свяжитесь с нами по телефону или по электронной почте.
тел. | 8-920-916-15-19 |
e-mail: Svetlana33region@inbox.ru
Сделайте заказ и спокойно планируйте свое время!
Качественная работа - это наша забота!